某县委组织部长现实表现材料

XX同志现任XX县委常委、组织部长，女，汉族，1980年5月出生，研究生学历，20XX年7月参加工作，20XX年6月加入中国共产党。该同志政治立场坚定，作风务实严谨，在干部队伍建设、基层组织建设、人才工作等方面取得显著成效。20XX年全县组织工作满意度测评达X%，干部选拔任用公信度连续三年位居全市前列，其分管的党建工作获省级表彰X项，市级创新案例推广X项。现将现实表现汇报如下：

该同志政治立场坚定，党性原则过硬。一是铸牢政治忠诚之魂。始终把学习贯彻XXX思想作为首要政治任务，牵头建立“第一议题”学习制度，20XX年组织县委理论中心组学习X次，专题研讨X次。在学习贯彻XXX全会精神中，带队深入X个乡镇开展“基层党建大调研”，形成高质量调研报告X篇，推动建立“党建+乡村振兴”示范点X个。2025年1月，深入XX县第一初级中学讲授思政课，通过战乱国家人民生活现状的图片对比，引导学生感悟和平来之不易，覆盖师生X余人次，激发青少年爱国情怀。在巡视整改工作中，牵头制定整改措施X条，建立长效机制X项，整改完成率达100%。二是锤炼政治能力之基。创新建立“三会一课”质量评估体系，对全县X个基层党组织开展全覆盖督导，整改组织生活不规范问题X个。在疫情防控中，组建党员突击队X支，设立党员先锋岗X个，动员X万名党员参与联防联控。2024年8月防汛期间，连续驻守大堤X天，协调调配沙袋X万条、救生艇X艘，组织转移群众X万人次，协调救灾物资价值X万元。在党纪学习教育中，牵头建立“常委包片督导”机制，推动全县X个党组织开展警示教育大会X场，整改问题隐患X项。三是严守政治纪律之要。严格执行重大事项请示报告制度，2024年向县委常委会专题汇报组织工作X次。建立干部监督联席会议制度，联合纪委监委等部门核查领导干部个人事项报告X份，发现问题线索X条。在换届工作中，带头签订《严守换届纪律承诺书》，开展谈心谈话X人次，发放“十严禁”提醒卡X份，确保换届环境风清气正。20XX年8月，以普通党员身份参加组织部机关主题党日活动，带头开展自我批评，查摆整改问题X项。

该同志担当作为有力，破解难题有方。一是有啃硬骨头的攻坚魄力。牵头开展“信访积案清零行动”，建立“一案一专班”机制，化解历时5年以上的信访积案X件。针对软弱涣散村党组织，实施“四个一”整顿措施，推动17个后进村全部转化升级。在村集体经济发展中，创新“党支部+合作社+农户”模式，20XX年全县村集体经济收入超5